En 2025, le salaire mensuel moyen déclaré à la CNSS au Maroc est de 6 149 dirhams, mais le salaire médian n'est que de 3 363 dirhams : la moitié des 4,22 millions de salariés déclarés gagne moins que ce montant. Ces chiffres viennent du rapport annuel 2025 de la Caisse nationale de sécurité sociale, publié le 7 septembre 2026 et repris par TelQuel et Aujourd'hui le Maroc. Cet article les rassemble, explique pourquoi la moyenne trompe, et propose un outil pour situer un salaire proposé dans une offre d'emploi.
Les chiffres 2025 en un coup d'œil
Le tableau reprend les indicateurs de salaire du régime général de la CNSS pour l'année 2025, tels que publiés par la presse à partir du rapport.
| Indicateur (2025) | Valeur |
|---|
| Salaire mensuel moyen déclaré | 6 149 DH |
| Salaire mensuel moyen, femmes / hommes | 5 885 DH / 6 276 DH |
| Salaire mensuel médian | 3 363 DH |
| Salaire mensuel médian, femmes / hommes | 3 296 DH / 3 401 DH |
| Évolution du salaire moyen sur un an | +4,8 % |
| Salariés sous 4 000 DH par mois | 57 % |
| Salariés au-dessus de 10 000 DH par mois | 8 % |
| Salariés déclarés | 4,22 millions (4,07 millions en 2024) |
| Jours déclarés par salarié sur l'année, en moyenne | 222 |
Pour comparaison, le SMIG 2026 dans les activités non agricoles correspond à environ 3 422,72 DH par mois sur une base de 191 heures (détail dans notre article sur le SMIG Maroc 2026). La médiane 2025 se situe donc à peu près au niveau du salaire minimum de l'année suivante.
La moyenne additionne tous les salaires et divise par le nombre de salariés : quelques rémunérations élevées suffisent à la tirer vers le haut. La médiane coupe la population en deux moitiés égales : 50 % des salariés gagnent moins, 50 % gagnent plus. Au Maroc, l'écart entre les deux est considérable : la moyenne (6 149 DH) vaut près de 1,8 fois la médiane (3 363 DH). C'est le signe d'une distribution très concentrée vers le bas, avec une minorité de hauts salaires.
Pour répondre à la question « combien gagne un salarié marocain typique », c'est donc la médiane qu'il faut citer, pas la moyenne. Un candidat qui lit « salaire moyen 6 149 DH » et le compare à une offre à 4 500 DH aura l'impression d'une offre basse, alors qu'elle se situe au-dessus de la rémunération de plus de la moitié des salariés déclarés.
Comment se répartissent les salaires
Selon le rapport, 57 % des salariés déclarés perçoivent moins de 4 000 DH par mois et 8 % plus de 10 000 DH. Par différence, environ 35 % se situent entre 4 000 et 10 000 DH.
| Tranche de salaire mensuel | Part des salariés déclarés |
|---|
| Moins de 4 000 DH | 57 % |
| De 4 000 à 10 000 DH | environ 35 % (calculé) |
| Plus de 10 000 DH | 8 % |
Sur le plan géographique, la région de Casablanca concentre 20 % des salariés déclarés, devant Tanger-Tétouan-Al Hoceïma (12 %), Rabat (11 %) et Souss-Massa (10 %). Les articles de presse consultés ne donnent pas de salaire moyen par région : nous n'en publions donc pas.
Le salaire à l'embauche
Pour un recruteur, le chiffre le plus parlant est celui des nouveaux entrants. En 2025, 724 599 salariés ont été déclarés pour la première fois ou de nouveau, dont 433 896 primo-déclarés, c'est-à-dire des personnes qui entrent pour la première fois dans le régime. Leur salaire mensuel moyen est nettement plus bas que celui de l'ensemble : 3 614 DH pour les primo-déclarés selon TelQuel, et 3 657 DH pour l'ensemble des entrants selon Aujourd'hui le Maroc. Près de 60 % des primo-déclarés gagnent entre 1 867 et 4 000 DH, et seulement 2 % au moins 10 000 DH.
Autrement dit, un premier emploi déclaré au Maroc démarre en moyenne autour de 3 600 DH par mois, tout près du salaire minimum. Une offre de premier emploi nettement au-dessus de ce niveau se démarque ; une offre au niveau du SMIG est dans la norme du marché déclaré, mais ne se distingue pas.
Outil : situer un salaire proposé
Saisissez le salaire mensuel que vous comptez afficher dans une offre. L'outil le compare aux repères CNSS 2025 ci-dessus. Il ne connaît ni le métier, ni la ville, ni le secteur : c'est un repère national, pas une grille de salaires.
Ce que ces chiffres ne disent pas
Ces statistiques couvrent les salariés du secteur privé déclarés à la CNSS. Elles laissent de côté l'emploi non déclaré et les agents de l'État, qui relèvent d'autres régimes. Ce sont des montants déclarés par les employeurs, qui ne correspondent pas au net versé au salarié après retenues.
Le nombre moyen de jours déclarés, 222 sur l'année, rappelle aussi qu'une partie des salariés n'est pas déclarée toute l'année ; le rapport CNSS précise la méthode de calcul du salaire mensuel, que les articles de presse ne détaillent pas. Enfin, un repère national ne remplace pas une étude de rémunération par métier : un développeur à Casablanca et un employé de production à Agadir ne relèvent pas du même marché. Les cabinets qui publient des études salariales par fonction (Michael Page, Diorh, ReKrute, par exemple) sont la bonne source pour ce niveau de détail.
Ce que ça change pour un recruteur ou un DRH
Trois usages concrets. D'abord, afficher un salaire ou une fourchette dans l'annonce : avec une médiane à 3 363 DH, un montant clair au-dessus de ce niveau est un argument, et une offre sans salaire se compare mal. Ensuite, argumenter face à un candidat qui cite « le salaire moyen » : c'est la médiane qui décrit le salarié typique. Enfin, budgéter le poste en coût complet, cotisations comprises, et pas seulement en salaire.
Pour la suite, trois guides prolongent ces repères : rédiger une fiche de poste avec l'IA qui annonce clairement la rémunération, rendre l'offre visible sur Google Jobs, où le champ salaire est pris en compte, et fixer la période d'essai au Maroc dans le contrat. Pour chiffrer l'ensemble d'une embauche, voir aussi le coût d'un recrutement.
Cet article présente des repères statistiques d'ordre général et ne remplace pas une étude de rémunération ni l'avis d'un expert-comptable pour une situation précise.
Questions fréquentes
Quel est le salaire moyen au Maroc en 2025 ?
Selon le rapport annuel 2025 de la CNSS, le salaire mensuel moyen déclaré dans le secteur privé est de 6 149 DH : 5 885 DH pour les femmes et 6 276 DH pour les hommes. Il progresse de 4,8 % sur un an.
Quel est le salaire médian au Maroc ?
Le salaire mensuel médian déclaré à la CNSS est de 3 363 DH en 2025 : la moitié des salariés déclarés gagne moins, l'autre moitié gagne plus. C'est un meilleur repère que la moyenne pour décrire le salarié typique.
Combien de salariés gagnent moins de 4 000 DH au Maroc ?
57 % des salariés déclarés à la CNSS perçoivent moins de 4 000 DH par mois en 2025, et 8 % plus de 10 000 DH, selon le rapport annuel 2025 de la CNSS.
Quel est le salaire moyen d'un premier emploi au Maroc ?
Les primo-déclarés à la CNSS en 2025, c'est-à-dire les salariés déclarés pour la première fois, ont un salaire mensuel moyen de 3 614 DH selon TelQuel ; près de 60 % d'entre eux gagnent entre 1 867 et 4 000 DH.
Pourquoi le salaire moyen est-il si éloigné du salaire médian ?
Parce qu'une minorité de salaires élevés tire la moyenne vers le haut. Au Maroc, la moyenne (6 149 DH) vaut près de 1,8 fois la médiane (3 363 DH), signe d'une distribution concentrée sur les bas salaires.